سال انتشار: ۱۳۸۸

محل انتشار: هفتمین کنفرانس بین المللی مدیریت

تعداد صفحات: ۱۰

نویسنده(ها):

حسنعلی اقاجانی – عضو هیئت علمی دانشگاه مازندران
امیررضا احمدیان یزدی – کارشناس ارشد مدیریت MBA

چکیده:

با توجه به اینکه مهمترین وظیفه مدیر برنامه ریزی می باشد و اولین گام در برنامه ریزی نیز مشخص نمودن ماموریت و اهداف سازمان می باشد مدیر باید در تهیه بیانیه ماموریت با یک دیدگاه کلی و توجه به تمامی عوامل و عناصر تاثیرگذار دراین راه اقدام نماید توجه به تمامی عناصر اصلی در بیانیه ماموریت سبب می شود که برنامه ریزی دقیق تر و مشخص تر انجام شود که این خود سبب اجرای موفق تر برنامه می گردد شاید بتوان شکست برنامه ریزی و فعالیت مدیران و ذینفعان را در محدود بودن بررسی های اولیه و توافق نظر در مورد ماموریت سازمان جستجو کرد یک بیانیه ماموریت مار ا وا می دارد تا منطبق بر مسیر تعیین شده در آن به سوی آینده حرکت و عمل کنیم و این میسر نخواهد شد به جز زمانیکه در تدوین ماموریت دقت عمل به خرج دهیم و از نوشتن تنها یک صفحه شعار خودداری نماییم این مقاله سعی در ارائه بینشی همه جانبه و تفکری گسترده به مدیران جهت تنظیم و تدوین بیانیه ماموریت سازمانی را دارد.